يقدم لكم موقع إقرأ أقوى ايجابيات وسلبيات الخصخصة ، و تعريف الخصخصة ، و نشأة الخصخصة ، و فوائد الخصخصة ، و رواتب الموظفين بعد الخصخصة ، و مخاطر الخصخصة ، بعد تدني أسعار النفط مؤخرًا، أصبحت معظم الدّول أمام خيار واحد؛ لإنعاش اقتصادها عن طريق إعادة هيكلته، وفق ما تقتضيه المرحلة في محاولة لإيجاد البدائل عن التعويل على النّفط، الذي كان مصدرًا أساسيًا لانتعاش اقتصادها، ومن هذه الدّول السعودية، التي أعلنت أنها ستخصخص بعض القطاعات الحكومية جزئيًا، لا كليا في ذكاء اقتصادي محسوب، سيسهم-بإذن الله- في تطوير تلك القطاعات من جهة، وسيجعل الدّولة مشرفة من جهة أخرى ، فماهي ايجابيات وسلبيات الخصخصة ؟
ايجابيات وسلبيات الخصخصة
تعرف الخصخصة بأنها العملية التي يتم من خلالها انتقال ملكية المؤسسات الإنتاجية والخدمية من الحكومية إلى المساهمين من الشعب ومؤسسات القطاع الخاص الاستثمارية ، و من ايجابيات وسلبيات الخصخصة :
ايجابيات الخصخصة :
- الحد من البيروقراطية والروتين في المؤسسات الحكومية، بما يفتح المجال أمام المواطن للحصول على الخدمات على أفضل وجه، من دون تعطيل أو تأخير.
- لاسيما تدخل الخصخصة في الكثير من المجالات وكما تتعدد أشكالها وأنوعها.
- إدخال العديد من الإصلاحات والتعديلات على أنظمة الأداء ، بما يفتح المجال أمام الأنظمة الاقتصادية للانتعاش والنمو، مُحققة أعلى نسب إنتاجية وجودة.
- فتح مجالات جديدة أمام العاملين في قطاعات الدولة، إلى جانب فتح المجال أمام العديد من القطاعات إلى التوجه إلى مصادر الدخول المختلفة والمتنوعة.
- إذ تُشير إلى عمليات الإصلاح الاقتصادي، في خطوة من الدول العاملة بمجال تنمية القطاع الاقتصادي من خلال انتهاج الدولة برامج الإصلاح، إذ يرتبط هذا بكل من مفاهيم الإدارة والسياسة وإدارة الأزمات.
- لاسيما فقد يرى الخبراء أن نظام الخصخصة، يحدث على الصعيدين؛ الاقتصادي والسياسي.
- إذ ينتهج البناء الاقتصادي البناء واستغلال الموارد والطاقات البشرية والطبيعية بما يدفع بعجلة الإنتاج.
- بما يسمح بتدفق المال إلى الأسواق، فضلاً عن فتح المجال أمام القطاعات للمنافسة.
- وفي ذات السياق يتجه النظام السياسي إلى تحديد دول الدولة ليُقدم عدد من الخدمات في قطاعات الأمن، والخدمات الاجتماعية، أو بشكل أكثر تحديدًا التقديم في المجالات الأساسية.
ورغم الأهداف الكبيرة التي يحققها نظام الخصخصة في الدولة، يوجد له أيضًا بعض السلبيات التي ظهرت في بعض الدول، والتي أبرزها ما يلي :
- عدم سيطرة الدولة علي القرارات بشكل كبير في حالة سيطرة القطاع الخاصة علي جزء كبير من القطاعات العامة.
- ظهور حالات فساد بشكل كبير بين الشركات الكبري وأصحاب القوي .
- الاعتماد علي القطاع الخاص بشكل أكبر من أجل المساهمة في دعم الميزانية للدولة، والذي يتسبب في سيطرة قوي أجنبية علي اصاد الوطني.
- قد يحدث ايضًا أن يتم السيطرة علي القطاعات العامة من خلال بعض الكفاءات الغير مناسبة .
- احتكار القطاع الحاص للقطاعات العامة في حالة كانت القرارات غير جزئية.
قد يهمك :
- ايجابيات وسلبيات الثورة المعلوماتية
- ايجابيات وسلبيات التواصل
- ايجابيات وسلبيات التعليم عن بعد
- ايجابيات وسلبيات الحداثة
- ايجابيات وسلبيات الاعلام
- ايجابيات وسلبيات الاشهار
- إيجابيات وسلبيات التنمية
- إيجابيات وسلبيات الحاسوب
تعريف الخصخصة
- يطلق على نقل الملكية أو الممتلكات أو الأعمال التجارية من الحكومة إلى القطاع الخاص اسم الخصخصة. وتتوقف الحكومة عن كونها مالكة الكيان أو المشروع التجاري والعملية التي يستولي فيها عدد قليل من الأشخاص على شركة للتداول العام تسمى أيضاً الخصخصة ولم يعد يُتداول في أسهم الشركة في سوق الأسهم، ويُمنع الجمهور العام من حيازة أسهم في هذه الشركة.
- وتتنازل الشركة عن الاسم ‘Limited’ وتبدأ باستخدام ‘Private Limited’ في اسمها الأخير. وأيضا يمكن تعريف الخصخصة بأنها إضفاء المزيد من الكفاءة والموضوعية على الشركة، وهو أمر لا تنشغل به أي شركة حكومية ويمكن معرفة تجارب الدول في خصخصة التعليم لتوضيح أكثر للفكرة.
نشأة الخصخصة
تعود البدايات التاريخية الأولى لفكرةِ ومفهوم الخصخصة إلى فترةِ ما بعد الحرب العالمية الثانية، والتي ارتبطت بالدُولِ التي تعرض اقتصادها لضعف شديد؛ بسبب الدمار الذي أصاب بنيتها التحتية أثناء الحرب، فمن أجل إعادة إنعاش قطاعها الاقتصادي قررت الحكومات، والسلطات بيع نسبة كبيرةٍ من أصول مؤسسات القطاع العام إلى القطاع الخاص، والذي يحتوي على وفرة مالية تساهم في دعمِ القطاع العام، وتحمي الاقتصاد من الانكماش، والذي يفقد فيه القطاع الاقتصادي كافة المقومات التي تدعم استمراره.
فوائد الخصخصة
توجد الكثير من الفوائد والمميزات التي يستطيع الفرد الحصول عليها من هذا النظام ويتم تحديد قيمة الفائدة تبعًا للنظام المقام، وتلك الفوائد هي :
- قيام أصحاب المصلحة بعملية الاشراف عليها وهذا أمر هام حيث يهتمون بأمور المصلحة بشكل كبير ويعملون على تطويرها وإدخال كل جديد إليها.
- العمل على زيادة روح المنافسة من أجل زيادة مستوى الإنتاج.
- يعمل هذا النظام أيضًا على جذب عدد كبير من المستثمرين الأجانب وبالتالي زيادة الاقتصاد والخدمات داخل البلاد.
- قيام الحكومات بالتحرر من الكثير من الأعباء مثل أداء الموظفين الضعيف وغيرها الكثير من الأعباء.
- فوائد الخصخصة للموظفين تتمثل أيضًا في خلق جو من الإبداع والابتكار وإعطاء فرصة للإبداع المستمر.
- يعمل النظام على تقليل نسبة الروتين أثناء تقديم الخدمات حيث يقوم الموظفين بتخليص كافة العمليات بصورة سريعة.
- إصلاح وصقل عيوب الإدارة وكذلك عيوب الأداء.
- فوائد الخصخصة للموظفين تشمل كذلك خلق فرص جديدة للموظفين بالإضافة إلى تجديد مصادر الدخل ورفع انتاجيته.
رواتب الموظفين بعد الخصخصة
سلم رواتب الموظف سوف يكون المبلغ الذي سوف يتقاضاه الموظف في المملكة العربية السعودية بعد تطبيق نظام التخصيص سواء كان هذا الموظف يعمل في القطاع الخاص أو القطاع العام، ومن الموظفين الذين تم تغيير الرواتب الخاص بهم بعد الخصخصة وهم المعلمين وتكون رواتبهم كالتالي :
- المعلم في المستوى الأول على الدرجة الأولى ينقسم إلى عدة أقسام معلم مساعد ويكون راتبه 5200 ريال سعودي، معلم ممارس ويكون راتبه 7570 ريال سعودي، معلم متقدم ويكون راتبه 9950 ريال سعودي، معلم خبير ويكون راتبه 12,650 ريال سعودي.
- وتكون العلاوة السنوية للمعلم المساعد على الدرجة الأولى 7000 ريال سعودي، اما المعلم الممارس على 10570 ريال سعودي والمعلم المتقدم 13,190 ريال سعودي، معلم خبير 16,250 ريال سعودي.
مخاطر الخصخصة
بقدر ما للخصخصة من فوائد وأهداف ونتائج إيجابية ذكرناها سابقا، فلها أيضا جانب من الآثار السلبية التي قد تنتج جراء اهمال الحكومات وسوء اختيار الأنشطة والقوانين والتواقيت التي تنظم عملية الخصخصة، وغياب معايير عالية ورقابة مستمرة، وشفافية وحوكمة، وبالتالي تظهر خطورتها الكامنة ، من ضمنها :
- التركيز على المصالح الخاصة تعمل على إهمال المصلحة العامة فيؤدى إلى إهمال الطبقات الوسطى لأن الخاص يهتم بالمال.
- ارتفاع معدلات اللامساواة الاجتماعية والاقتصادية.
- إذا اعتمد الوطن على القطاع الخاص في كل شيء يجعل الوطن سهل لدخول الأجانب والسيطرة عليه وأيضًا حصول فقر على كافة الوطن.
- بعض من أنواع الخصخصة قد لا يوجد الكفاءة المطلوبة التي يحتاجها الوطن مما يثبت عدم رقابة عامة وهذا يضر الوطن وكذلك أيضًا المواطن.
- الاحتكار للقرارات من القطاع العام على الرغم من وجود خصخصة في حالة الجزئية فيؤدي إلى ارتفاع عدم المساواة بين الاقتصاد والاجتماع.
- إن خصخصة القطاعات الحكومية قد تنقلنا بشكل مباشر من دول حكم الفرد الواحد أو الحزب الواحد إلى دول حكم رجال المال والأعمال، وبالتالي ستكون السلطة بيد مجموعة من المنتفعين حرصين على مصالحهم الشخصية، وبالتالي غياب الديمقراطية.