موقع إقرأ يقدم لكم موضوع فيه راتب الدكتور الجامعي في الإمارات ، ورواتب أعضاء هيئة التدريس في جامعة الشارقة، وراتب الطالب الجامعي في الإمارات، وسلم رواتب أعضاء هيئة التدريس الإمارات، وسلم رواتب الدكتور الجامعي، وراتب الدكتور الجامعي المصري في السعودية، وراتب الدكتور الجامعي في مصر، وراتب الدكتور الجامعي في قطر، وراتب الدكتور في الامارات، هيا تابعوا معنا في التالي من السطور لتطلعوا على التفاصيل على موسوعة إقرأ.

راتب الدكتور الجامعي في الإمارات

راتب الدكتور الجامعي في الإمارات ، يشمل العمل في المدارس الحكومية أو الخاصة بمراحلها الإعدادية والثانوية بالإضافة إلى التعليم في المعاهد المهنية والجامعات، وهي وظائف مطلوبة وبكثرة في الإمارات العربية المتحدة وبكافة الفروع الأدبية والعلمية المختصة.

راتب الدكتور الجامعي في الإمارات
راتب الدكتور الجامعي في الإمارات
  • بشكل عام يبدأ الراتب المتوقع من مبلغ 7000 درهم إماراتي حتى مبلغ 14000 درهم إماراتي شهرياً معفية من الضرائب.
  • وبالطبع هنا يندرج تعليم الرياضيات والعلوم الفيزيائية والكيميائية، اللغة العربية والعلوم الاجتماعية، التربية البدنية والفنون.
  • هنا لا بد من التمييز بين راتب المعلم في المدارس الحكومية والخاصة وبين المراحل التعليمية المبكرة ومرحلة التعليم العالي، بالإضافة إلى أن رواتب الإماراتي الجنسية تختلف عن راتب الوافد إلى الامارات بهدف العمل.

رواتب أعضاء هيئة التدريس في جامعة الشارقة

الحد الأدنى و الأعلى تعليم / مدارس / جامعات salaries in الامارات العربية المتحدة range from 9,580 درهم per month (minimum average salary) to 38,600 درهم per month (maximum average salary, actual maximum is higher).

  • متوسط الأجور متوسط الرواتب يبلغ 19,200 درهم في الشهر ما يعني أن نصف الموظفين في مجال تعليم / مدارس / جامعات يحصلون أقل من 19,200 درهم و النصف الآخر يكسب أكثر من 19,200 درهم. المتوسط هو الرقم الذي يقسم المجموعة الى نصفين متساويين. قارن راتبك مع متوسط الرواتب لتعرف إذا كنت من المجموعة العليا و السفلى.
  • أرقام أخرى مهمة لاحظ أيضا رقمين آخرين مهمين: النسبة المئوية 25% و النسبة المئوية 75%. نستنتج من الرسم البياني أعلاه بأن 25% من العاملين في مجال تعليم / مدارس / جامعات يكسبون أقل من 12,900 درهم بينما يكسب 75% منهم أكثر من 12,900 درهم. أيضا من الرسم البياني نستنتج أن 75% من العاملين في مجال تعليم / مدارس / جامعات يكسبون أقل من 26,600 درهم بينما يكسب 25% منهم مبلغ 26,600 درهم أو أكثر.

راتب الطالب الجامعي في الإمارات

تقدم الجامعة منح دراسية كاملة تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية للطلاب الإماراتيين. كما تقوم بتقديم رواتب شهرية للطلاب الإماراتيين المؤهلين بناءً على معدلهم التراكمي (CGPA) وفيما يلي التفاصيل.

  • سيحصل الطلبة الإمارتيون المدرجة أسماؤهم في قائمة أفضل 10 خريجين من المدارس والصادرة عن وزارة التعليم على منحة دراسية تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية بالإضافة إلى راتب شهري قدره 8،000 درهم.
  • سيحصل جميع مواطني دولة الإمارات الآخرون على منحة دراسية تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية بالإضافة إلى راتب شهري قدره 4000 درهم.
  • الطلبة الذين يرغبون بإكمال دراساتهم:
  • سيحصل المواطنون الحاصلون على معدل تراكمي > = 3.8 على منحة تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية بالإضافة إلى راتب شهري قدره 8،000 درهم.
  • سيحصل المواطنون الحاصلون على معدل تراكمي بين 3.2 – 3.79 على منحة تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية بالإضافة إلى راتب شهري قدره 6،000 درهم.
  • سيحصل المواطنون الحاصلون على معدل تراكمي بين 2.6 – 3.19 على منحة تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية بالإضافة إلى راتب شهري قدره 4،000 درهم.
  • سيحصل المواطنون الحاصلون على معدل تراكمي بين 2.0 – 2.59 على منحة تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية بالإضافة إلى راتب شهري قدره 2،000 درهم.
  • سيحصل المواطنون الحاصلون على معدل تراكمي أقل من 2.0 على منحة تغطي 100٪ من الرسوم الدراسية.
  • سيتم تغطية رسوم السكن (سكن مزدوج) للطلاب المقيمين على بعد أكثر من 80 كم من الحرم الجامعي. سيتم تقديم رسوم النقل اليومية ونهاية الأسبوع للطلاب غير المؤهلين للحصول على راتب.

قد يهمك:

سلم رواتب أعضاء هيئة التدريس الإمارات

سلم رواتب أعضاء هيئة التدريس الإمارات:

الراتب
– أستاذ مساعد: 22000 درهم شهرياً- أستاذ مشارك: 25000 درهم شهرياً- أستاذ: 28000 درهم شهرياً – علاوة بدل طبيعة عمل : 30 % من الراتب الأساسي
التأمين الصحي
 يتم توفير الرعاية الطبية لعضو هيئة التدريس وأفراد عائلته المستحقين المقيمين معه في دولة الامارات العربية المتحدة وفقا لسياسة التأمين الصحي التي تعتمدها حكومة دبي.
الاجازات
تبدأ من انتهاء الفصول الدراسية، وتنتهي مع بداية الفصول الدراسية، (وفقاً للتقويم الأكاديمي المعتمد بالأكاديمية).
تذاكر السفر
يتم صرف تذاكر سفر لعضو هيئة التدريس وعائلته المقيمين معه في دولة الامارات العربية المتحدة وفقاً للنظام المعمول به في قانون الموارد البشرية. (2000 درهم لعضو هيئة التدريس وزوجته، 1500 درهم لثلاثة من أولاده أقل من (18) سنة.
بدل سكن
90000 ألف درهم (30 ألف درهم تكون منحه، و60 ألف درهم تستقطع شهريا من الراتب بواقع 5000 درهم في كل شهر).
بدل تعليم أبناء
تقوم الأكاديمية بصرف بدل تعليم أبناء للسادة أعضاء هيئة التدريس 15% من اجمالي الراتب السنوي وبحد أقصى لثلاثة أبناء.
مستحقات المؤلفات الدراسية
تقوم الأكاديمية بصرف مكافآت التأليف للسادة أعضاء هيئة التدريس نظيره اعدادهم المؤلفات الدراسية وفقاً لمعادلة معينة من مجلس إدارتها على النحو التالي:-          المؤلف الجديد: عدد النسخ المراد طباعتها × عدد الملازم ×3 دراهم.-          التنقيح الجوهري: عدد النسخ المراد طباعتها × عدد الملازم ×3 دراهم.-          إعادة الطباعة/ التنقيح البسيط: عدد النسخ المراد طباعتها × عدد الملازم ×2 درهم.
المخصصات المالية
برنامج الليسانس في القانون (الدراسات المسائية)
–     (200 درهم على كل ساعة تدريسية).
الماجستير
–   تدريس مساق دراسي في برامج الماجستير (20000 درهم).-   تدريس مساق مناهج وطرق البحث العلمي في برامج الماجستير (15000 درهم).-  الإشراف على بحوث مساق طرق ومناهج البحث العلمي في برامج الماجستير (5000 درهم عن كل طالب وبحد أقصى 10 طلاب في العام الدراسي الواحد).-  الاختبارات الشفوية للمساقات الدراسية في برامج الماجستير (150 درهم عن كل تسع طلاب)-   مناقشة بحوث مساق طرق ومناهج البحث العلمي (200 درهم عن كل بحث).-   الإشراف على أطروحات الماجستير (5000 درهم)-   مناقشة أطروحات الماجستير (1500 درهم).
الدكتوراه
–   تدريس مساق دراسي في برامج الدكتوراه (20000 درهم).-   تدريس مساق مناهج وطرق البحث العلمي في برامج الدكتوراه (15000 درهم).-   الإشراف على بحوث مساق طرق ومناهج البحث العلمي في برامج الدكتوراه (5000 درهم عن كل طالب وبحد أقصى 10 طلاب في العام الدراسي الواحد).-   مناقشة بحوث مساق طرق ومناهج البحث العلمي (200 درهم عن كل بحث).-   الإشراف على أطروحات الدكتوراه (10000 درهم)-   مناقشة أطروحات الدكتوراه (1500 درهم).–     يستحق عضو هيئة التدريس علاوة مالية دورية وذلك وفقاً لقانون الموارد البشرية، (5% من الإجمالي (جيد جداً)، 10% من الإجمالي (امتياز).

سلم رواتب الدكتور الجامعي

إنّ راتب الدكتور الجامعي في المملكة العربية السعودية يُعتبر الراتب الأقل مابين جامعات دول الخليج العربي، كما يجب أن يحصل الدكتور الجامعي على عدد من البدلات بجانب راتبه الأساسي والتي تشمل المسكن والمواصلات والتأمين الصحي و تعليم الأبناء وغيرها، وفي السطور التالية سنعرض لكم راتب الدكتور الجامعي في السعودية:

المسمّى الوظيفيّالحدّ الأدنى للراتبالحدّ الأعلى للراتب
معيد6,650 ريال سعوديّ12,460 ريال سعوديّ
محاضر8,765 ريال سعوديّ15,905 ريال سعوديّ
أستاذ مساعد12,765 ريال سعوديّ20,745 ريال سعوديّ
أستاذ مشارك16,080 ريال سعوديّ25,390 ريال سعوديّ
أستاذ18,420 ريال سعوديّ28,710 ريال سعوديّ

راتب الدكتور الجامعي المصري في السعودية

يرغب قطاع كبير من الحاصلين على درجة الدكتوراه في مصر، في الانتقال للعمل بالمملكة العربية السعودية، وتتقاضى تلك الفئة وفقًا للرواتب المعلنة الآتي:

  • عمدت المملكة العربية السعودية بالفترة الأخيرة إلى تحسين قيمة الرواتب التي يتم منحها للدكاترة الجامعيين المصريين بالسعودية، وقامت الجهات المسؤولة بتقسيم الراتب إلى ثلاث أقسام كالتالي:
  • الراتب الذي يتم منحه للمعيد يعادل 6650 ريال.
  • يرتفع قيمة راتب المعيد مع البدلات إلى 12460 ريال.
  • يحصل المحاضر على راتب بقيمة 8765 ريال.
  • يرتفع راتب المحاضر مع البدلات ليصبح 15905 ريال.
  • يحصل الأستاذ الجامعي على راتب بقيمة 12765 ريال.
  • يرتفع راتب الأستاذ الجامعي مع البدلات إلى 20745 ريال.

راتب الدكتور الجامعي في مصر

جاء مقترح المرتبات الجديد التى نشرته نقابة أعضاء هيئة التدريس كالتالى:

  • راتب المعيد يبدأ مـن 4000 أول مربوط الدرجة+600 بدل جودة +1000 بدل جامعة= 5600راتب
  • المدرس المساعد يبدأ من 6500 اول مربوط الدرجة +800 بدل جودة + 1500 بدل جامعة = 8800راتب المدرس يبدأ من 9000+ 1000 بدل جودة + 2500 بدل جامعة = 1250راتب استاذ مساعد يبدأ من 11500 + 1200 بدل جودة +3000 بدل جامعة =15700راتب استاذ يبدأ من 14000+1600 بدل جودة +3500 بدل جامعة =19100 وتضاف علاوة غلاء سنوية = 10% من الراتب الوظيفي وهو الرقم الأول قبل الجودة والجامعة.

راتب الدكتور الجامعي في قطر

راتب الدكتور الجامعي في قطر
راتب الدكتور الجامعي في قطر
  • يقطن أعضاء هيئة التدريس الحاليين بحسب لهذا الجدول بحيث لا ينخفض راتب أي منهم عن راتبه الحالي.
  • يحدد أعضاء هيئة التدريس الجدد بحسب للتقليل الأقل للراتب المُؤكَد للمهن المعينين فيها.
  • يعطي عضو هيئة التدريس علاوة تقييم أداء كل سنة في حدود 5% من الراتب، وبما لا ينخفض عن (300) ريال، ولا يجاوز (800) ريال، بحسب لنظام التقييم الذي تضعه الجامعة، حتى يرد راتبه إلى الوقف الأعلى للراتب المُؤكَد للوظيفة التي يشغلها.

راتب الدكتور في الامارات

الخبرة العملية هي من أهم العوامل التي تحدد قيمة الراتب. من الطبيعي جدا أن يزداد الراتب مع مرور الوقت و تراكم الخبرة. في ما يلي الفروقات في الأجور حسب عدد سنين الخبرة لمهنة “طبيب – ممارسة الأسرة”.

  • الأشخاص (طبيب – ممارسة الأسرة) الذين لم تتعدى خبرتهم السنتين يكون معدل راتبهم 24,600 درهم في الشهر.
  • بينما يتقاضى الموظف الذي تتراوح خبرته ما بين السنتين و الخمس 31,700 درهم، 29% أكثر من صاحب السنتين فقط.
  • أما الذين عدد سنين خبرتهم من خمس إلى عشر سنين فإن رواتبهم عادة ما تعادل 43,700 درهم و هو ما يزيد بنسبة 38% عن من هم أقل منهم خبرة.